İddialı konuştuklarında, kadınlar erkeklere göre daha sert şekilde yargılanıyor. 11.000’den fazla katılımcıyla yapılan bu çalışmada, iş yerindeki cinsiyet eşitsizliğinin sebeplerine dair önermeler sunularak ani yargılarda bulunma konusunda uyarılar yapılıyor.
© 2025 successprogramme